O Itaú Unibanco realizou demissões nesta segunda-feira, principalmente de funcionários em trabalho remoto, alegando baixa produtividade. O banco confirmou os desligamentos, destacando que foram fruto de uma revisão das condutas relacionadas ao home office.
Segundo o Itaú, os cortes ocorreram após a identificação de padrões incompatíveis com os princípios de confiança da instituição. A empresa ressaltou que as demissões não foram em massa, mas sim parte de um processo de gestão responsável para preservar a cultura e a relação de confiança com os clientes, colaboradores e a sociedade.
O Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região emitiu um comunicado repudiando as demissões, considerando inaceitável que uma instituição com lucros bilionários adote essa medida sob o argumento de produtividade. Os relatos nas redes sociais variaram de mil a 5 mil cortes.
Com um total de 95,7 mil funcionários, sendo 85,8 mil apenas no Brasil, o Itaú enfrenta críticas e questionamentos sobre a decisão de demitir colaboradores em meio a avanços tecnológicos e ganhos financeiros proporcionados pela digitalização.
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